Wassermeister (m/w/d) im Sachgebiet IV.3. - Tiefbau und Infrastruktur

Über unsere Wasserversorgung:

• rund 120 km Leitungsnetz
• 9 Tiefbrunnen
• 13 Quellen
• 11 Hochbehälter
• davon 9 Anlagen mit Wasseraufbereitung
• technische Anlagen zur Gewinnung, Speicherung und Verteilung von Trinkwasser

• Betrieb, Überwachung und Unterhaltung der Wasserversorgungsanlagen

• Kontrolle, Wartung und Instandhaltung von Brunnen, Quellen, Hochbehältern und Aufbereitungsanlagen

• Überwachung des Leitungsnetzes einschließlich Störungs- und Leckagebearbeitung

• Organisation und Begleitung von Reparatur-, Wartungs- und Erneuerungsmaßnahmen

• Koordination und Überwachung externer Fachfirmen und Dienstleister

• Fachliche Anleitung und Einsatzkoordination der Mitarbeitenden im Bereich Wasserversorgung

• Mitwirkung bei der Ausbildung eines Auszubildenden

• Übernahme von Rufbereitschaft/Notdiensteinsätze

• Technische Dokumentation und Betriebsführung

• Zusammenwirken mit Behörden, Fachbüros und internen Fachbereichen
• Mitwirkung bei der Vorbereitung von Haushalts- und Maßnahmenplanungen

Folgende fachliche/persönliche Qualifikationen bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Wasserversorgung, Versorgungstechnik, Umwelttechnik, Tiefbau, Sanitär-, Heizungs- oder Anlagentechniker oder vergleichbare technische Qualifikationen

• Idealerweise Weiterbildung zum Wassermeister

• Technisches Verständnis und Interesse an komplexen Wasserversorgungsanlagen

• Fähigkeit zur eigenständigen Organisation und Koordination von Arbeitsabläufen

• Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitenden von Vorteil

• Ausbilderschein (AEVO) wünschenswert

• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Sorgfalt, verantwortungsbewusste, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Gepflegtes, freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern sowie externen Partnern

• Führerschein Klasse B, idealerweise BE

• Bereitschaft zur Fortbildung
• Kenntnisse in MS Office, sowie Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Arbeitsmitteln

Wir bieten Ihnen:

• Eine vielseitige, verantwortungsvolle, krisensichere Tätigkeit im Bereich der kommunalen Daseinsvorsorge
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden
• Mitarbeit in einem engagierten Team
• Eigenständiges Arbeiten mit hoher Praxisnähe
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und der auszuübenden Tätigkeit sowie nach der einschlägigen Berufserfahrung. 
• Regelmäßige gesundheitsfördernde Angebote und frische Obstkörbe, Teamevents
• Zeitgutschrift am Geburtstag